GfA-Newsletter No. 6:

"Risikobereitschaft und Unternehmenserfolg" [PDF-Link]

 

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Mission Statement

Die wirtschaftliche Entwicklung der letzten Jahre hat tief greifende Transformationsprozesse auf dem deutschen Arbeitsmarkt in Gang gesetzt. Dauerhafte Festanstellungen werden immer häufiger durch flexibel ausgestaltete Arbeitsverträge abgelöst. Dieser Wandel beeinflusst die Arbeitswelten vieler Menschen: Selbstorganisation der Arbeitszeit und Selbstvermarktung der Arbeitskraft gewinnen zunehmend an Bedeutung.

Vor diesem Hintergrund analysiert die GfA, welche Institutionen, Produkte und Programme die genannten Transformationsprozesse auf dem Arbeitsmarkt wirkungsvoll unterstützen.

Unsere Aktivitäten konzentrieren sich dabei auf

  • Evaluationen sowie vertiefende wissenschaftliche Analysen von privatwirtschaftlich angebotenen Produkten und staatlichen Programmen und Institutionen
  • Praxisnahe Beratung und Unterstützung bei der Ausgestaltung neuer Institutionen
  • Konzeption von innovativen Instrumenten der Arbeitsmarktförderung